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    永盛最新動態和人力資源行業實時跟蹤

    人力資源外包服務范疇有哪些

    2021-07-21

    通過人力資源外包服務可以解決企業許多不必要的麻煩,但是有些對這個行業不了解的企業不知道人力資源外包服務具體都包括哪些。下面就讓永盛人力集團給大家介紹一下人力資源外包服務范疇有哪些有哪些吧。

    人力資源外包服務

    人力資源外包服務主要包括:人力資源外包,人力資源管理外包,薪酬外包,薪酬管理外包,薪資外包,福利外包,薪酬福利外包,工資外包,社保外包,社保代繳,個稅代繳,人事外包,人才外包等。

    人力資源外包屬于服務行業,具有服務行業的通性特點:

    1、無形性:人力資源外包服務是一種行動,我們無法像感覺實物商品那樣來看到、感覺或觸摸到這種行動。

    2、異質性:人力資源外包服務由于是人表現出來的一系列行動,那么就沒有兩種服務會完全一致。不同的公司、同一家公司不同的員工、同一個員工不同的時間都會提供出不同的服務,而且同樣的服務在不同的服務對象眼中都有不同的感受。

    人力資源外包服務

    3、生產與消費的同步性:人力資源外包服務不同于實物商品,先生產后銷售和消費,人力資源服務生產的過程中也是客戶的消費過程,即使客戶和服務人員在過程中沒有接觸。

    4、易逝性:人力資源服務不能被儲存、轉售或退回,“瞬間”發生后就需要重新來生產。我們無法想象客戶打電話咨詢了半個小時后覺的不滿意,然后將半個小時返還給服務提供商,從而重新使用或出售。

    以上,是小編對“人力資源外包服務范疇有哪些”這一問題的一些簡單介紹,希望本篇文章對各位有所幫助。感謝閱讀!選擇人力資源外包服務可以找永盛人力集團,您可以關注微信公眾號或留下您的聯系方式,會有專業工作人員與您聯系。


     

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